Kuka?
Olen muutoksen johtamisen ja strategian jalkautuksen kokenut ammattilainen. Minulla on kokemusta muutosten läpiviennistä sekä konsultin roolissa että sisäisenä työntekijänä. Olen tehnyt liiketoimintaympäristön ja operatiivisen toimintamallin systemaattista arviointia, strategioiden määrittämistä ja jalkautusta ketterin menetelmin niin liiketoiminnoissa kuin tukitoiminnoissa. Minulla on vahva kokemus yritysten johtamisen ja johtoryhmätyön kehittämisestä. Olen suunnitellut ja kehittänyt yritysten johtamis- ja ohjausmalleja. Olen vastannut suuren yrityksen suunnitteluprosesseista ja niiden kehittämisestä. Minulla on kokemusta hankkeiden ja projektien johtamisesta sekä strategiaviestinnästä.
Nautin työskentelystä erilaisten ihmisten kanssa. Olen helposti lähestyttävä, joustava, selkeä ja pidän kiinni suunnitelmista ja aikatauluista. Olen aikaansaava ja innostun uusista asioista. Omaan vahvat fasilitointi- ja kommunikointitaidot.
Vapaa-aikani vietän perheeni ja koiramme kanssa luonnossa liikkuen. Pidän myös matkustamisesta, golfaamisesta, lukemisesta ja puutarhanhoidosta.
Miksi?
Muutos tapahtuu ja hyödyt toteutuvat vain saamalla ihmiset mukaan muutokseen. Minua kiinnostaa, saada ihmiset mukaan muutoksiin ja tukea heitä muutoksen aikaansaamisessa. Innostun uuden ideoinnista sekä tartun mielelläni erilaisten muutostilanteiden suunnitteluun ja toteutukseen. CCEA:ssa pääsen työskentelemään monipuolisesti erilaisten muutosaiheiden parissa yhdessä alan parhaiden osaajien sekä mahtavien asiakkaiden kanssa.
Mitä?
Vahvuuksiani
- Strategian määrittäminen ja jalkautus
- Johtamisen ja johtoryhmätyön kehittäminen
- Johtamismallien suunnittelu ja kehittäminen
- Suunnitteluprosessien kehittäminen ja johtaminen
- Liiketoiminnan suoritusten kehittäminen
- Yleiskuvan ymmärtäminen ja laajojen kokonaisuuksien hallinta
- Muutosjohtaminen
- Hanke- ja projektijohtaminen
- Viestintä