C C E A
C C E A

Kuka?

Olen päämäärätietoinen muutosten läpiviennin osaaja. Hahmotan kokonaisuudet nopeasti ja pilkon isotkin muutoskokonaisuudet toteuttamiskelpoisiksi toimenpiteiksi. Olen tehnyt töitä erilaisten muutosten parissa isoissa yrityksissä miltei kahdenkymmenen vuoden ajan. Olen toiminut vastuullisissa muutosjohtamisen ja viestinnän rooleissa niin tietojärjestelmien käyttöönotoissa, prosessi- ja toimintamallimuutoksissa kuin yritysten rakenteellisissakin muutoksissa. Olen myös vetänyt Change Management Office -toimintoa yrityksen sisällä ja toiminut pitkään esimiestehtävissä.

Miksi?

Kaikki langat pysyvät käsissäni, ja umpisolmujakin olen tottunut aukomaan. En hätkähdä pienistä, vaan suhtaudun työhöni ratkaisukeskeisesti. Haluan aidosti auttaa asiakkaitani ja heidän yrityksiään onnistumaan ja menestymään, ja suhtaudun työhöni suurella intohimolla. Otan vastuun ja teen aina parhaani. Luotan ihmisten voimaan, ja vuorovaikutustaidot ovat vahvuuteni.

Mitä?

Olen aikaansaava ja tehokas muutosten läpiviennin ammattilainen. Ydinosaamistani ovat

  • liiketoimintamuutosten läpivienti muutosjohtamisen keinoin: järjestelmä-, toimintamalli-, prosessi- ja rakenteelliset muutokset
  • liiketoimintajohdon asiantuntijakumppanina toimiminen, keinot ja työkalut yrityksen strategisten tavoitteiden saavuttamiseen viestinnän ja muutosjohtamisen keinoin
  • muutosviestinnän suunnittelu, toteutus ja onnistumisen arviointi
  • muutosjohtamisen rakenteiden ja työkalujen suunnittelu sekä käyttöönotto
  • verkostoituminen, avainihmisten tunnistaminen ja tuloksellinen vuorovaikutus
  • laajojen kokonaisuuksien nopea haltuunotto
  • työpajojen suunnittelu, organisointi ja fasilitointi